HomeCoinbase + WallStreet: Contratações e Crescimento não param!

Coinbase + WallStreet: Contratações e Crescimento não param!

Ruchi Gupta

A Coinbase é uma plataforma online que oferece compra, venda, transferência e armazenamento seguros de criptomoedas. Eles estão sediados em São Francisco e oferecem a possibilidade de negociar Bitcoin [BTC], Bitcoin Cash, Ethereum e Litecoin com moedas fiduciárias em cerca de 32 países. É conhecida como a maior plataforma de negociação de criptomoedas na América.

Wall Street é sua parceria favorita, pois recentemente contratou outro executivo de alto nível da Bolsa de Valores de Nova York. A nova diretora de vendas institucionais da Coinbase é Christine Sandler, que foi executiva da New York Stock Exchange. Ela estava trabalhando no Barclays onde era diretora administrativa até 2016. A GADX, que é a plataforma de operações institucionais da Coinbase, está trabalhando para atrair mais clientes de Wall Street e tentar atrair mais negócios da Bolsa de Valores de Nova York.

A Coinbase começou a oferecer serviços em 2014 para empresas de Wall Street através de sua bolsa GADX e tem buscado mais negócios em criptomoedas com a GADX em seu núcleo. Eles agora estão lançando o Coinbase Custodian, que oferecerá o mesmo nível de segurança dos bancos de custódia, com serviços adicionais que incluem: Representantes de contas dedicadas e suporte por telefone, contas multiusuário com permissão separada e seguro em alguns casos. Ele é disponibilizado apenas para aqueles que têm US $ 10 milhões em depósitos.

A contratação de “talentos” do mundo de Wall Street é o principal componente dessa expansão. A empresa adquiriu recentemente Eric Scro, que era o Chefe de Finanças da New York Stock Exchange como seu vice-presidente de finanças.

Além de contratar pessoas de Wall Street, eles também contrataram uma pessoa da Ameritrade para atuar como Chief Operating Officer [COO], cujo nome é Asiff Hirji.

Dan Romero, Gerente Geral da Coinbase, disse:

 “A empresa está se expandindo para atender às demandas futuras do mercado institucional e estamos procurando contratar vários executivos diferentes na empresa. “

Ele adicionou:

“Também estamos ansiosos para dobrar nossos números de pessoal de 250 para 500 em 2018”.

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